Tra gli altri incentivi all’assunzione si menziona l’apprendistato di primo livello (legge 160/2019). Alle imprese con un numero di dipendenti pari o inferiore a 9, è riconosciuto uno sgravio contributivo previdenziale del 100%, nei primi tre anni di contratto in caso di assunzione con contratto di apprendistato per la qualifica e il diploma professionale, di giovani di età compresa tra i 15 e i 25 anni. Le assunzioni devono avvenire nel periodo compreso tra il 1° gennaio e il 31 dicembre 2020.