L’Inps con la circolare n.32/2023 chiarisce l’ambito applicativo delle disposizioni del Dl n.105/2022 che estende le tutele dei padri lavoratori. E’ fatto divieto di licenziamento nel primo anno di vita del figlio, come per le madri; è diritto del padre ricevere la NASpI in caso di dimissioni volontarie e senza preavviso durante il congedo.