Entro il 21 febbraio 2024 i datori di lavoro devono inviare all’Inps, per via telematica, i dati relativi ai compensi per fringe benefit e stock option erogati nel corso del 2023 al personale cessato dal servizio e per i quali l’Istituto svolge attività di sostituto d’imposta. Lo ha comunicato l’Inps con messaggio n.32/2024 pubblicato il 04 gennaio 2024.
