Per la pensione anticipata, opzione donna resta in vigore anche nel 2024 ma con requisiti differenti. Aumenta il requisito anagrafico: per le donne rientranti nella normativa l’età di accesso sale a 61 anni. Potranno accedere alla pensione anticipata le lavoratrici con almeno 61 anni d’età e 35 di contributi, licenziate o dipendenti di aziende con tavolo di crisi aperto presso il Ministero, che assistono da almeno 06 mesi persone disabili conviventi oppure che hanno una disabilità oltre il 74% (circolare esplicativa INPS n.59/2024).